VAMOS PARAR DE BRINCAR DE PROFESSOR
Métodos tradicionais como On The Job são baratos, mas não capacitam efetivamente os colaboradores. Ele é na prática o método SE VIRA NOS 30.
COMO IDENTIFICAR NECESSIDADES DE TREINAMENTO?
Apresentar um roteiro ou procedimento simples para identificar a necessidade e definir os objetivos e conteúdo de um treinamento, para que e
